Gå til sidens indhold

Indhold er hentet

Indhold er hentet

Vækstpilot

Ansæt en medarbejder til udviklingsopgaver

Indhold er hentet

Har din virksomhed brug for hjælp til udviklingsopgaver? Få tilskud til ansættelse af en vækstpilot, som bringer nye kompetencer ind i din virksomhed. 

Åbner 5. marts - Se mere her

Indhold er hentet

Det får du: 

Nye kompetencer til din virksomhed
En vækstpilot er en ny medarbejder, der løser en eller flere udviklingsopgaver i din virksomhed. Inden ansættelse skal vækstpiloten være registreret ledig og have en erhvervs- eller videregående uddannelse.

Sparring undervejs
Du får hjælp og sparring under hele forløbet. Rekrutteringen af en vækstpilot kan fx ske via Erhvervshusenes mange samarbejdspartnere.

50 % tilskud til løn
Få 50 % tilskud til lønomkostninger i op til seks måneder (max. 20.000 kr. pr. måned). Vækstpiloten skal være ansat minimum 25 timer om ugen. Tilskuddet udbetales, når forløbet er afsluttet. 

Indhold er hentet

Eksempler på udviklingsopgaver: 

  • Markedsføring: Udvikling og implementering af markedsføringsstrategi, SEO, SoMe mv. 
  • HR: Implementering af nye værktøjer og processer  
  • Proces- og produktionsoptimering: Effektivisering og indførsel af ny teknologi mv. 
  • Bæredygtighed: Udvikling af grøn, cirkulær strategi og nye processer mv.
  • Digitalisering: Implementering af nye systemer som CRM, ERP, lagerstyring og analyseværktøjer
  • Internationalisering: Markedsanalyser, markedsstrategier mv. Obs: Må kun være forberedende tiltag.

Indhold er hentet

Kontakt os og hør mere

Indhold er hentet

Har du spørgsmål til SMV:Vækstpilot, så kontakt dit Erhvervshus herunder, eller skriv til os på smvvp@ehsj.dkÅbner link i ny fane

Støttet af: